Tra "disability management" e corsi di pasticceria, le notizie economiche
Venerdì 12 aprile alle 9.15 nella sala don Ticozzi in via Ongania 4 a Lecco si terrà il convegno finale del progetto Pratiche di Disability Management in un’ottica di responsabilità sociale delle imprese, fortemente voluto dalla Provincia di Lecco.
Il progetto, iniziato a ottobre 2018, ha previsto un percorso di formazione rivolto alle aziende, in particolare ai responsabili del personale, sulla figura del Disability Manager come promotore e facilitatore dell’inserimento di persone con disabilità nei contesti di lavoro.
Il progetto è stato gestito dagli enti accreditati al lavoro e alla formazione in Regione Lombardia, abilitati al Catalogo provinciale per il Piano disabili: Cooperativa Il Seme, in qualità di capofila, Fondazione Clerici e Società Umana come partner e in collaborazione con Cooperativa Omnia Language e Associazione Sviluppo potenziale cognitivo (Aspoc).
Hanno aderito al progetto importanti aziende del territorio lecchese: Icam, Kong, Azienda Socio Sanitaria Territoriale (Asst) Lecco, Silea, Alstom Ferroviaria, Iperal, Fontana Group, Limonta, Cooperativa Due Mani, condividendo la necessità di approfondimento e rafforzamento delle competenze nei processi che qualificano il ruolo e la responsabilità della figura di Disability Manager, prevista dal Quadro regionale degli standard professionali (Qrsp) di Regione Lombardia.
Le aziende si sono riunite in Provincia e hanno partecipato con molto interesse ai 5 incontri formativi programmati. Gli argomenti trattati sono stati apprezzati, suscitando nei partecipanti spunti di riflessione e di confronto tra le diverse realtà aziendali.
Al termine del percorso ai partecipanti è stato rilasciato un attestato di competenze sul profilo del Disability Manager.
Il Presidente della Provincia di Lecco Claudio Usuelli commenta: “Prendo atto con soddisfazione del buon esito del progetto sul Disability Manager, che ancora una volta ha visto il Centro per l’Impiego di Lecco della Provincia di Lecco come preziosa risorsa alle fasce più deboli. La Provincia di Lecco, da sempre impegnata nel sostegno alle aziende, ha voluto promuovere questo progetto per favorire l’inserimento delle persone con disabilità nei contesti produttivi. Un ulteriore elemento di qualità che si aggiunge a tante altre iniziative portate avanti dal Centro per l’Impiego di Lecco”.
“L’interesse riscontrato a questa formazione - aggiunge la responsabile del Collocamento mirato della Provincia di Lecco Cristina Pagano - dimostra l’attenzione alla disabilità, presente nelle aziende lecchesi. Le giornate formative sono state uno spazio di riflessione, confronto, dibattito e di ricerca condivisa di buone prassi. Il Convegno sarà una buona opportunità per la presentazione al territorio di questo lavoro di rete”.
“Il Disability Management per conciliare il diritto all’inclusione delle persone disabili e dei malati cronici con le esigenze di efficienza delle imprese. Teorizzato per la prima volta negli anni Ottanta, il Disability Management nasce con l’intento di contemperare gli interessi dell’azienda col bisogno del lavoratore, disabile o malato, di lavorare non solo per una esigenza economica, ma anche per soddisfare un bisogno insopprimibile di identità e di integrazione attraverso e nel lavoro” si spiega su “BollettinoAdapt.it”.
Un corso di pasticceria organizzato da Confcommercio
Un’opportunità da non perdere per imparare a creare fantastiche torte e gustosi dessert con un docente d’eccezione, ovvero Antonio Dell’Oro. E’ una proposta molto interessante per gli amanti dei dolci quella predisposta da Confcommercio Lecco e dal Cat Unione Lecco Srl (la società di formazione e consulenza dell’associazione di piazza Garibaldi). Infatti a tenere il corso “Dolci che passione” (durata 12 ore complessive) sarà il lecchese Dell’Oro, uno dei migliori pastry chef (medaglia d’oro alla Culinary World Cup 2018).
Toccherà a questo giovane chef – che ha maturato esperienze in importanti strutture in Italia e all’estero, lavorando e affiancando grandi maestri della pasticceria internazionale ma che è anche consulente di riferimento per scuole, importanti aziende e privati – guidare i partecipanti alla scoperta del mondo della pasticceria e affrontare i seguenti argomenti: impasti base: dalla frolla alla sfoglia passando per il pan di spagna; creme basi e farciture alternative; torte da forno; dolci da ricorrenza e torte morbide; cenni di decorazione.
Il percorso è in programma lunedì 8, martedì 9, lunedì 15 e martedì 16 aprile dalle ore 18 alle ore 21: le iscrizioni vanno effettuate entro giovedì 4 aprile.
Per informazioni e iscrizioni: Confcommercio Lecco – Ufficio Formazione – tel. 0341/356911; email – [email protected].
BPS: conclusa l'emissione obbligazionaria "Senior Preferred Unscured"
Banca Popolare di Sondrio S.C.p.A. (rating Fitch BBB-, outlook stabile) ha portato a termine con successo il collocamento dell'emissione inaugurale senior preferred unsecured per un ammontare pari a 500 milioni di euro.
L'operazione è stata preceduta da un roadshow che ha coinvolto oltre 50 investitori italiani ed esteri e ha attratto una domanda granulare proveniente da oltre 110 investitori istituzionali che hanno portato i book a superare gli 800 milioni di Euro.
L'obbligazione ha un prezzo di emissione pari a 99.846%, equivalente a uno spread del 2.408% sopra il tasso swap a 5 anni e paga una cedola fissa del 2.375%.
L'allocazione in termini di area geografica ha riflesso la seguente ripartizione: Italia (76%), UK & Irlanda (5%), Lussemburgo (4%), Scandinavia (4%), Francia (3%), Svizzera (3%) e altro (5%).
In termini di tipologia di investitori, l'allocazione ha visto la prevalenza di tesorerie bancarie con il (51%), seguiti dai fund manager (34%), CB e OI (6%), dalle assicurazioni e da private banking (4% ciascuno) e altro (1%).
Le obbligazioni sono riservate agli investitori istituzionali e sono emesse ai sensi del Programma EMTN di Banca Popolare di Sondrio S.C.p.A. da 5 miliardi di euro datato 6 marzo 2019, saranno quotate alla borsa di Lussemburgo con un rating atteso di BBB- (Fitch) e codice ISIN XS1975757789.
Banca IMI, J.P. Morgan, Morgan Stanley, Natixis, Société Générale e UniCredit hanno agito in qualità di Joint Bookrunners.
BPS: convocata l'assemblea
I Soci della Banca Popolare di Sondrio sono convocati in assemblea ordinaria e straordinaria presso la sede legale in Sondrio, piazza Garibaldi n. 16, per le ore 10.00 di venerdì 26 aprile 2019 e, occorrendo, in seconda convocazione in Bormio (So) presso il centro polifunzionale Pentagono in via Alessandro Manzoni n. 22, per le ore 10.30 di sabato 27 aprile 2019, per deliberare sul seguente ORDINE DEL GIORNO Parte ordinaria 1) Presentazione del bilancio al 31 dicembre 2018: relazione degli amministratori sulla gestione e proposta di ripartizione dell'utile; relazione del Collegio sindacale; deliberazioni consequenziali; presentazione del bilancio consolidato al 31 dicembre 2018; 2) Approvazione ai sensi della normativa di Vigilanza del documento "Politiche Retributive del Gruppo Bancario Banca Popolare di Sondrio"; 3) Approvazione, ai sensi dell'articolo 123 ter del D.Lgs. 58/98, Testo Unico della Finanza, della Relazione sulla remunerazione; 4) Autorizzazione all’acquisto e all’alienazione di azioni proprie ai sensi dell'articolo 21 dello statuto sociale e degli articoli 2529 e 2357 e seguenti del codice civile al fine di favorire la circolazione dei titoli e autorizzazione all’utilizzo delle azioni proprie già in carico al servizio del Piano dei compensi in attuazione delle Politiche di remunerazione; 5) Determinazione del compenso degli amministratori; 6) Nomina per il triennio 2019-2021 di cinque amministratori; 7) Nomina per il triennio 2019-2021 dei probiviri effettivi e supplenti. Parte straordinaria 1) Proposta di modifica dell’articolo 6 dello statuto sociale. Deliberazioni inerenti e conseguenti; 2) Proposta di attribuzione al Consiglio di amministrazione della delega (i) ai sensi dell’articolo 2443 del codice civile ad aumentare il capitale sociale a pagamento, in una o più volte, con esclusio sensi dell’articolo 2441, quarto comma, primo periodo, del codice civile, mediante emissione di azioni ordinarie aventi le stesse caratteristiche di quelle in circolazione da liberarsi con conferimento in natura; e (ii) ai sensi dell'articolo 2420-ter del codice civile ad emettere, in una o più volte, con esclusione del diritto di opzione ai sensi dell’articolo 2441, quinto comma, del codice civile, obbligazioni convertende in azioni ordinarie, con conseguente aumento di capitale a servizio della conversione mediante emissione di azioni ordinarie aventi le stesse caratteristiche di quelle in circolazione; fermo restando che l’importo massimo complessivo, comprensivo di eventuale sovrapprezzo, dell’aumento del capitale a pagamento e in via scindibile, in una o più volte, conseguente alle emissioni o conversioni di cui ai precedenti punti (i) e (ii) sarà pari a euro 40.000.000,00 (quarantamilioni/00). Il Consiglio di amministrazione, inoltre, avrà ogni più ampia facoltà di stabilire, di volta in volta, nell’esercizio della delega entro il periodo di 18 (diciotto) mesi dalla data della deliberazione assembleare, nel rispetto dei limiti sopra indicati, modalità, termini e condizioni dell’operazione. Conseguenti modifiche dell’articolo 6 dello statuto sociale. Deliberazioni inerenti e conseguenti. Capitale sociale Il capitale sociale, sottoscritto e versato, ammonta a € 1.360.157.331, costituito da n. 453.385.777 azioni ordinarie. I soci aventi di Ogni Socio ha diritto a un solo voto, qualunque sia il numero delle azioni di cui risulti intestato. I Soci possono farsi rappresentare in assemblea da altro Socio, mediante delega rilasciata a norma di legge. Ogni Socio non può rappresentare per delega più di dieci Soci. Il modello di delega è disponibile presso tutte le filiali della banca e sul sito internet aziendale all’indirizzo www.popso.it/assemblea2019. La delega dovrà essere consegnata al momento dell’ingresso in Assemblea. I Soci minori possono essere tutti rappresentati in assemblea da chi ne ha la legale rappresentanza. Integrazione dell’ordine del giorno dell’Assemblea Secondo quanto previsto dall’articolo 26 dello statuto, uno o più Soci, iscritti nel libro dei soci da almeno 90 giorni, titolari di una quota di partecipazione complessiva non inferiore al 2,5% del capitale sociale possono chiedere l'integrazione dell'ordine del giorno, ovvero presentare proposte di deliberazione su materie già all’ordine del giorno, secondo i termini e le modalità fissati dall'art. 126 bis del D.Lgs. 58/98, Testo Unico della Finanza. Nella domanda, da presentarsi presso la sede sociale in Sondrio piazza Garibaldi 16, vanno indicati gli ulteriori argomenti proposti, ovvero le proposte di deliberazione su materie già all’ordine del giorno. Le domande sono presentate per iscritto. I Soci devono indicare la quantità di azioni complessivamente posseduta e certificare la titolarità di detta partecipazione. I soci che richiedono l’integrazione predispongono una relazione che riporta la motivazione delle proposte di deliberazione sulle nuove materie di cui propongono la trattazione ovvero la motivazione delle ulteriori proposte di deliberazione presentate su materie già all’ordine del giorno. Detta relazione deve essere trasmessa entro il termine ultimo per la presentazione della richiesta di integrazione. L’integrazione dell’ordine del giorno non è ammessa per gli argomenti sui quali l’Assemblea delibera, a norma di legge, su proposta del Consiglio di amministrazione o sulla base di un progetto o di una relazione da esso predisposta, diversa da quelle indicate all’articolo 125 ter, comma 1, del D.Lgs. 58/98, Testo Unico della Finanza. Documentazione Le relazioni illustrative del Consiglio di amministrazione contenenti le proposte deliberative e i documenti che saranno sottoposti all’Assemblea sono messi a disposizione presso la sede sociale, sul meccanismo di stoccaggio autorizzato “eMarket STORAGE” (www.emarketstorage.com) e sul sito internet aziendale all’indirizzo www.popso.it/assemblea2019 nei termini previsti dalla vigente normativa. I Soci hanno facoltà di prenderne visione e di ottenerne copia a proprie spese. Nomina per il triennio 2019-2021 di cinque amministratori Con riferimento al punto 6) all'ordine del giorno dell’assemblea ordinaria - Nomina per il triennio 2019-2021 di cinque amministratori - si riporta di seguito il testo dell'art. 35 dello statuto sociale. Art. 35 Presentazione delle liste dei candidati I consiglieri sono nominati sulla base di liste contenenti un numero di candidati pari al numero dei consiglieri da nominare; nelle liste i candidati sono elencati con numerazione progressiva. Le liste devono essere depositate presso la sede sociale entro i termini previsti dalla vigente normativa. Le liste devono essere composte in modo di assicurare il numero minimo di amministratori indipendenti e l’equilibrio tra i generi nella composizione del Consiglio di amministrazione risultante dall’esito del voto, secondo i principi fissati dalla legge e dal vigente statuto, tenuto conto, nell’assegnazione del numero progressivo ai candidati, del meccanismo di elezione disciplinato dal successivo articolo 36. Ogni socio può concorrere alla presentazione di una sola lista e ogni candidato può presentarsi in una sola lista. Le liste possono essere presentate da almeno 500 soci, con i requisiti previsti dal precedente articolo 13, comma 2. Possono inoltre presentare liste uno o più soci, con i requisiti previsti dal precedente articolo 13, comma 2, titolari di una quota di partecipazione complessiva non inferiore allo 0,50% del capitale sociale. I soci devono indicare la quantità di azioni complessivamente posseduta e certificare la titolarità di detta partecipazione. La sottoscrizione di ciascun socio presentatore deve essere autenticata nei modi di legge, oppure dai dipendenti della banca a ciò delegati dal Consiglio di amministrazione. Entro il termine di deposito delle liste, devono essere depositati presso la sede sociale il curricolo di ogni candidato e le dichiarazioni con le quali i candidati stessi accettano la candidatura e attestano, sotto la propria responsabilità, l’inesistenza di cause di ineleggibilità e incompatibilità e il possesso dei requisiti prescritti dalla legge e dallo statuto per la carica di consigliere di amministrazione. I candidati dichiarano l’eventuale possesso dei requisiti di indipendenza di cui al comma 2 dell’articolo 33 e tale qualità è indicata nelle liste. Le liste depositate senza l’osservanza delle modalità e dei termini prescritti dalle precedenti disposizioni sono considerate come non presentate. Si precisa che la vigente normativa, cui il citato art. 35 dello statuto fa rinvio, stabilisce che le liste dei candidati alla carica di consiglieri devono essere depositate presso la sede sociale entro il venticinquesimo giorno precedente la data dell’assemblea. La presentazione delle liste per l'elezione del Consiglio di amministrazione può avvenire anche mediante notifica elettronica all'indirizzo di posta certificata [email protected] Si ricorda inoltre che l’articolo 32 dello statuto, al comma 3, prevede che: “La composizione del Consiglio di amministrazione deve assicurare l’equilibrio tra i generi secondo la vigente normativa.” Inoltre, l’articolo 33, ai commi 1 e 2, prevede che: “I consiglieri di amministrazione devono essere in possesso dei requisiti soggettivi stabiliti dalla legge, nonché dalle norme di vigilanza per le banche. Almeno un quarto dei consiglieri di amministrazione deve inoltre essere in possesso dei requisiti di indipendenza stabiliti dall’art. 147 ter, quarto comma, del Decreto legislativo 24 febbraio 1998 n. 58.” Per la presentazione delle liste, i soci sono richiesti di tener conto del documento “Composizione quali-quantitativa ottimale del Consiglio di amministrazione della Banca Popolare di Sondrio” pubblicato sul sito internet aziendale all’indirizzo www.popso.it/assemblea2019. In tale documento, adottato in attuazione delle disposizioni dettate dalla Banca d’Italia, il Consiglio di amministrazione ha individuato la propria composizione quali-quantitativa ottimale e il profilo dei candidati alla carica di consigliere. Esso è reso noto ai soci della banca, affinché la scelta dei candidati da presentare per il rinnovo del Consiglio di amministrazione possa tener conto delle professionalità richieste per l’assolvimento dei compiti affidati al Consiglio stesso. Nomina per il triennio 2019-2021 dei probiviri effettivi e supplenti L’Assemblea è chiamata al rinnovo del Collegio dei probiviri. L’elezione avviene con votazione a maggioranza relativa.
articolo del 3.04.2019, ore 23:20
da comunicati stampa
Il progetto, iniziato a ottobre 2018, ha previsto un percorso di formazione rivolto alle aziende, in particolare ai responsabili del personale, sulla figura del Disability Manager come promotore e facilitatore dell’inserimento di persone con disabilità nei contesti di lavoro.
Il progetto è stato gestito dagli enti accreditati al lavoro e alla formazione in Regione Lombardia, abilitati al Catalogo provinciale per il Piano disabili: Cooperativa Il Seme, in qualità di capofila, Fondazione Clerici e Società Umana come partner e in collaborazione con Cooperativa Omnia Language e Associazione Sviluppo potenziale cognitivo (Aspoc).
Hanno aderito al progetto importanti aziende del territorio lecchese: Icam, Kong, Azienda Socio Sanitaria Territoriale (Asst) Lecco, Silea, Alstom Ferroviaria, Iperal, Fontana Group, Limonta, Cooperativa Due Mani, condividendo la necessità di approfondimento e rafforzamento delle competenze nei processi che qualificano il ruolo e la responsabilità della figura di Disability Manager, prevista dal Quadro regionale degli standard professionali (Qrsp) di Regione Lombardia.
Le aziende si sono riunite in Provincia e hanno partecipato con molto interesse ai 5 incontri formativi programmati. Gli argomenti trattati sono stati apprezzati, suscitando nei partecipanti spunti di riflessione e di confronto tra le diverse realtà aziendali.
Al termine del percorso ai partecipanti è stato rilasciato un attestato di competenze sul profilo del Disability Manager.
Il Presidente della Provincia di Lecco Claudio Usuelli commenta: “Prendo atto con soddisfazione del buon esito del progetto sul Disability Manager, che ancora una volta ha visto il Centro per l’Impiego di Lecco della Provincia di Lecco come preziosa risorsa alle fasce più deboli. La Provincia di Lecco, da sempre impegnata nel sostegno alle aziende, ha voluto promuovere questo progetto per favorire l’inserimento delle persone con disabilità nei contesti produttivi. Un ulteriore elemento di qualità che si aggiunge a tante altre iniziative portate avanti dal Centro per l’Impiego di Lecco”.
“L’interesse riscontrato a questa formazione - aggiunge la responsabile del Collocamento mirato della Provincia di Lecco Cristina Pagano - dimostra l’attenzione alla disabilità, presente nelle aziende lecchesi. Le giornate formative sono state uno spazio di riflessione, confronto, dibattito e di ricerca condivisa di buone prassi. Il Convegno sarà una buona opportunità per la presentazione al territorio di questo lavoro di rete”.
“Il Disability Management per conciliare il diritto all’inclusione delle persone disabili e dei malati cronici con le esigenze di efficienza delle imprese. Teorizzato per la prima volta negli anni Ottanta, il Disability Management nasce con l’intento di contemperare gli interessi dell’azienda col bisogno del lavoratore, disabile o malato, di lavorare non solo per una esigenza economica, ma anche per soddisfare un bisogno insopprimibile di identità e di integrazione attraverso e nel lavoro” si spiega su “BollettinoAdapt.it”.
Un corso di pasticceria organizzato da Confcommercio
Un’opportunità da non perdere per imparare a creare fantastiche torte e gustosi dessert con un docente d’eccezione, ovvero Antonio Dell’Oro. E’ una proposta molto interessante per gli amanti dei dolci quella predisposta da Confcommercio Lecco e dal Cat Unione Lecco Srl (la società di formazione e consulenza dell’associazione di piazza Garibaldi). Infatti a tenere il corso “Dolci che passione” (durata 12 ore complessive) sarà il lecchese Dell’Oro, uno dei migliori pastry chef (medaglia d’oro alla Culinary World Cup 2018).
Toccherà a questo giovane chef – che ha maturato esperienze in importanti strutture in Italia e all’estero, lavorando e affiancando grandi maestri della pasticceria internazionale ma che è anche consulente di riferimento per scuole, importanti aziende e privati – guidare i partecipanti alla scoperta del mondo della pasticceria e affrontare i seguenti argomenti: impasti base: dalla frolla alla sfoglia passando per il pan di spagna; creme basi e farciture alternative; torte da forno; dolci da ricorrenza e torte morbide; cenni di decorazione.
Il percorso è in programma lunedì 8, martedì 9, lunedì 15 e martedì 16 aprile dalle ore 18 alle ore 21: le iscrizioni vanno effettuate entro giovedì 4 aprile.
Per informazioni e iscrizioni: Confcommercio Lecco – Ufficio Formazione – tel. 0341/356911; email – [email protected].
BPS: conclusa l'emissione obbligazionaria "Senior Preferred Unscured"
Banca Popolare di Sondrio S.C.p.A. (rating Fitch BBB-, outlook stabile) ha portato a termine con successo il collocamento dell'emissione inaugurale senior preferred unsecured per un ammontare pari a 500 milioni di euro.
L'operazione è stata preceduta da un roadshow che ha coinvolto oltre 50 investitori italiani ed esteri e ha attratto una domanda granulare proveniente da oltre 110 investitori istituzionali che hanno portato i book a superare gli 800 milioni di Euro.
L'obbligazione ha un prezzo di emissione pari a 99.846%, equivalente a uno spread del 2.408% sopra il tasso swap a 5 anni e paga una cedola fissa del 2.375%.
L'allocazione in termini di area geografica ha riflesso la seguente ripartizione: Italia (76%), UK & Irlanda (5%), Lussemburgo (4%), Scandinavia (4%), Francia (3%), Svizzera (3%) e altro (5%).
In termini di tipologia di investitori, l'allocazione ha visto la prevalenza di tesorerie bancarie con il (51%), seguiti dai fund manager (34%), CB e OI (6%), dalle assicurazioni e da private banking (4% ciascuno) e altro (1%).
Le obbligazioni sono riservate agli investitori istituzionali e sono emesse ai sensi del Programma EMTN di Banca Popolare di Sondrio S.C.p.A. da 5 miliardi di euro datato 6 marzo 2019, saranno quotate alla borsa di Lussemburgo con un rating atteso di BBB- (Fitch) e codice ISIN XS1975757789.
Banca IMI, J.P. Morgan, Morgan Stanley, Natixis, Société Générale e UniCredit hanno agito in qualità di Joint Bookrunners.
BPS: convocata l'assemblea
I Soci della Banca Popolare di Sondrio sono convocati in assemblea ordinaria e straordinaria presso la sede legale in Sondrio, piazza Garibaldi n. 16, per le ore 10.00 di venerdì 26 aprile 2019 e, occorrendo, in seconda convocazione in Bormio (So) presso il centro polifunzionale Pentagono in via Alessandro Manzoni n. 22, per le ore 10.30 di sabato 27 aprile 2019, per deliberare sul seguente ORDINE DEL GIORNO Parte ordinaria 1) Presentazione del bilancio al 31 dicembre 2018: relazione degli amministratori sulla gestione e proposta di ripartizione dell'utile; relazione del Collegio sindacale; deliberazioni consequenziali; presentazione del bilancio consolidato al 31 dicembre 2018; 2) Approvazione ai sensi della normativa di Vigilanza del documento "Politiche Retributive del Gruppo Bancario Banca Popolare di Sondrio"; 3) Approvazione, ai sensi dell'articolo 123 ter del D.Lgs. 58/98, Testo Unico della Finanza, della Relazione sulla remunerazione; 4) Autorizzazione all’acquisto e all’alienazione di azioni proprie ai sensi dell'articolo 21 dello statuto sociale e degli articoli 2529 e 2357 e seguenti del codice civile al fine di favorire la circolazione dei titoli e autorizzazione all’utilizzo delle azioni proprie già in carico al servizio del Piano dei compensi in attuazione delle Politiche di remunerazione; 5) Determinazione del compenso degli amministratori; 6) Nomina per il triennio 2019-2021 di cinque amministratori; 7) Nomina per il triennio 2019-2021 dei probiviri effettivi e supplenti. Parte straordinaria 1) Proposta di modifica dell’articolo 6 dello statuto sociale. Deliberazioni inerenti e conseguenti; 2) Proposta di attribuzione al Consiglio di amministrazione della delega (i) ai sensi dell’articolo 2443 del codice civile ad aumentare il capitale sociale a pagamento, in una o più volte, con esclusio sensi dell’articolo 2441, quarto comma, primo periodo, del codice civile, mediante emissione di azioni ordinarie aventi le stesse caratteristiche di quelle in circolazione da liberarsi con conferimento in natura; e (ii) ai sensi dell'articolo 2420-ter del codice civile ad emettere, in una o più volte, con esclusione del diritto di opzione ai sensi dell’articolo 2441, quinto comma, del codice civile, obbligazioni convertende in azioni ordinarie, con conseguente aumento di capitale a servizio della conversione mediante emissione di azioni ordinarie aventi le stesse caratteristiche di quelle in circolazione; fermo restando che l’importo massimo complessivo, comprensivo di eventuale sovrapprezzo, dell’aumento del capitale a pagamento e in via scindibile, in una o più volte, conseguente alle emissioni o conversioni di cui ai precedenti punti (i) e (ii) sarà pari a euro 40.000.000,00 (quarantamilioni/00). Il Consiglio di amministrazione, inoltre, avrà ogni più ampia facoltà di stabilire, di volta in volta, nell’esercizio della delega entro il periodo di 18 (diciotto) mesi dalla data della deliberazione assembleare, nel rispetto dei limiti sopra indicati, modalità, termini e condizioni dell’operazione. Conseguenti modifiche dell’articolo 6 dello statuto sociale. Deliberazioni inerenti e conseguenti. Capitale sociale Il capitale sociale, sottoscritto e versato, ammonta a € 1.360.157.331, costituito da n. 453.385.777 azioni ordinarie. I soci aventi di Ogni Socio ha diritto a un solo voto, qualunque sia il numero delle azioni di cui risulti intestato. I Soci possono farsi rappresentare in assemblea da altro Socio, mediante delega rilasciata a norma di legge. Ogni Socio non può rappresentare per delega più di dieci Soci. Il modello di delega è disponibile presso tutte le filiali della banca e sul sito internet aziendale all’indirizzo www.popso.it/assemblea2019. La delega dovrà essere consegnata al momento dell’ingresso in Assemblea. I Soci minori possono essere tutti rappresentati in assemblea da chi ne ha la legale rappresentanza. Integrazione dell’ordine del giorno dell’Assemblea Secondo quanto previsto dall’articolo 26 dello statuto, uno o più Soci, iscritti nel libro dei soci da almeno 90 giorni, titolari di una quota di partecipazione complessiva non inferiore al 2,5% del capitale sociale possono chiedere l'integrazione dell'ordine del giorno, ovvero presentare proposte di deliberazione su materie già all’ordine del giorno, secondo i termini e le modalità fissati dall'art. 126 bis del D.Lgs. 58/98, Testo Unico della Finanza. Nella domanda, da presentarsi presso la sede sociale in Sondrio piazza Garibaldi 16, vanno indicati gli ulteriori argomenti proposti, ovvero le proposte di deliberazione su materie già all’ordine del giorno. Le domande sono presentate per iscritto. I Soci devono indicare la quantità di azioni complessivamente posseduta e certificare la titolarità di detta partecipazione. I soci che richiedono l’integrazione predispongono una relazione che riporta la motivazione delle proposte di deliberazione sulle nuove materie di cui propongono la trattazione ovvero la motivazione delle ulteriori proposte di deliberazione presentate su materie già all’ordine del giorno. Detta relazione deve essere trasmessa entro il termine ultimo per la presentazione della richiesta di integrazione. L’integrazione dell’ordine del giorno non è ammessa per gli argomenti sui quali l’Assemblea delibera, a norma di legge, su proposta del Consiglio di amministrazione o sulla base di un progetto o di una relazione da esso predisposta, diversa da quelle indicate all’articolo 125 ter, comma 1, del D.Lgs. 58/98, Testo Unico della Finanza. Documentazione Le relazioni illustrative del Consiglio di amministrazione contenenti le proposte deliberative e i documenti che saranno sottoposti all’Assemblea sono messi a disposizione presso la sede sociale, sul meccanismo di stoccaggio autorizzato “eMarket STORAGE” (www.emarketstorage.com) e sul sito internet aziendale all’indirizzo www.popso.it/assemblea2019 nei termini previsti dalla vigente normativa. I Soci hanno facoltà di prenderne visione e di ottenerne copia a proprie spese. Nomina per il triennio 2019-2021 di cinque amministratori Con riferimento al punto 6) all'ordine del giorno dell’assemblea ordinaria - Nomina per il triennio 2019-2021 di cinque amministratori - si riporta di seguito il testo dell'art. 35 dello statuto sociale. Art. 35 Presentazione delle liste dei candidati I consiglieri sono nominati sulla base di liste contenenti un numero di candidati pari al numero dei consiglieri da nominare; nelle liste i candidati sono elencati con numerazione progressiva. Le liste devono essere depositate presso la sede sociale entro i termini previsti dalla vigente normativa. Le liste devono essere composte in modo di assicurare il numero minimo di amministratori indipendenti e l’equilibrio tra i generi nella composizione del Consiglio di amministrazione risultante dall’esito del voto, secondo i principi fissati dalla legge e dal vigente statuto, tenuto conto, nell’assegnazione del numero progressivo ai candidati, del meccanismo di elezione disciplinato dal successivo articolo 36. Ogni socio può concorrere alla presentazione di una sola lista e ogni candidato può presentarsi in una sola lista. Le liste possono essere presentate da almeno 500 soci, con i requisiti previsti dal precedente articolo 13, comma 2. Possono inoltre presentare liste uno o più soci, con i requisiti previsti dal precedente articolo 13, comma 2, titolari di una quota di partecipazione complessiva non inferiore allo 0,50% del capitale sociale. I soci devono indicare la quantità di azioni complessivamente posseduta e certificare la titolarità di detta partecipazione. La sottoscrizione di ciascun socio presentatore deve essere autenticata nei modi di legge, oppure dai dipendenti della banca a ciò delegati dal Consiglio di amministrazione. Entro il termine di deposito delle liste, devono essere depositati presso la sede sociale il curricolo di ogni candidato e le dichiarazioni con le quali i candidati stessi accettano la candidatura e attestano, sotto la propria responsabilità, l’inesistenza di cause di ineleggibilità e incompatibilità e il possesso dei requisiti prescritti dalla legge e dallo statuto per la carica di consigliere di amministrazione. I candidati dichiarano l’eventuale possesso dei requisiti di indipendenza di cui al comma 2 dell’articolo 33 e tale qualità è indicata nelle liste. Le liste depositate senza l’osservanza delle modalità e dei termini prescritti dalle precedenti disposizioni sono considerate come non presentate. Si precisa che la vigente normativa, cui il citato art. 35 dello statuto fa rinvio, stabilisce che le liste dei candidati alla carica di consiglieri devono essere depositate presso la sede sociale entro il venticinquesimo giorno precedente la data dell’assemblea. La presentazione delle liste per l'elezione del Consiglio di amministrazione può avvenire anche mediante notifica elettronica all'indirizzo di posta certificata [email protected] Si ricorda inoltre che l’articolo 32 dello statuto, al comma 3, prevede che: “La composizione del Consiglio di amministrazione deve assicurare l’equilibrio tra i generi secondo la vigente normativa.” Inoltre, l’articolo 33, ai commi 1 e 2, prevede che: “I consiglieri di amministrazione devono essere in possesso dei requisiti soggettivi stabiliti dalla legge, nonché dalle norme di vigilanza per le banche. Almeno un quarto dei consiglieri di amministrazione deve inoltre essere in possesso dei requisiti di indipendenza stabiliti dall’art. 147 ter, quarto comma, del Decreto legislativo 24 febbraio 1998 n. 58.” Per la presentazione delle liste, i soci sono richiesti di tener conto del documento “Composizione quali-quantitativa ottimale del Consiglio di amministrazione della Banca Popolare di Sondrio” pubblicato sul sito internet aziendale all’indirizzo www.popso.it/assemblea2019. In tale documento, adottato in attuazione delle disposizioni dettate dalla Banca d’Italia, il Consiglio di amministrazione ha individuato la propria composizione quali-quantitativa ottimale e il profilo dei candidati alla carica di consigliere. Esso è reso noto ai soci della banca, affinché la scelta dei candidati da presentare per il rinnovo del Consiglio di amministrazione possa tener conto delle professionalità richieste per l’assolvimento dei compiti affidati al Consiglio stesso. Nomina per il triennio 2019-2021 dei probiviri effettivi e supplenti L’Assemblea è chiamata al rinnovo del Collegio dei probiviri. L’elezione avviene con votazione a maggioranza relativa.
articolo del 3.04.2019, ore 23:20
da comunicati stampa